Mais de 20 mil profissionais serão contratados em todo o país para atender às demandas desta Páscoa, segundo dados da Associação Brasileira da Indústria de Chocolates, Cacau, Amendoim, Balas e Derivados (Abicab). Em SC, apesar da região não ser um polo produtor de chocolate, a expectativa da Federação das Câmaras de Dirigentes Lojistas (FCDL) é de que os estabelecimentos abram até 4 mil vagas temporárias. A maioria das contratações começa em fevereiro.
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O presidente da FCDL-SC, Sérgio Alexandre Medeiros, estima que as vendas para a Páscoa cresçam 4% em relação ao ano passado, impulsionadas pela maior estabilidade dos juros no país, recuperação da indústria e poder de compra do brasileiro. Mesmo prevendo contratações, ele acredita que muitos vendedores serão os mesmos temporários admitidos em dezembro.
– Já que esse funcionário iniciou o trabalho há mais tempo e está mais treinado, espera-se que continue sua atividade na Páscoa e seja efetivado na empresa.
Ainda que alguns profissionais não sejam contratados após fevereiro, eles têm mais chances de serem escolhidos para as novas vagas. Regina Hoeltgebaum, gerente da fábrica de chocolates Orion, de Blumenau, conta que a empresa pretende dobrar o número de funcionários que vão trabalhar na produção, além de contratar oito vendedores para atender nas três lojas da marca – entre eles, antigos funcionários.
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– Geralmente contratamos jovens que querem entrar no mercado e recontratamos pessoas que já trabalharam conosco.
Vitor Luiz Muller, dono de uma das lojas Cacau Show da Capital, diz que já sondou ex-temporários para uma nova contratação. Por enquanto, a loja tem quatro empregados, mas, 45 dias antes da Páscoa, quem entrar no local vai poder ser atendido pelo dobro deles, que devem trabalhar até o feriado. Muller conta que a época do ano é responsável por aumentar em 300% as vendas.
– A Páscoa fica entre o primeiro e o segundo maior faturamento do ano. Dez dias antes da data é quando concentramos 90% das nossas vendas para o período.
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Outras opções são as de promotores de vendas das grandes marcas junto aos supermercados. A maioria das vagas exige idade acima de 18 anos e ensino médio completo.
Onde estão as vagas
Além da contratação realizada por lojas no Estado, catarinenses podem se candidatar às vagas de vendedor de marcas como Lacta e Garoto. Na maioria das ofertas, o candidato deve ter 18 anos e habilidade em negociar com o consumidor.
Lacta (430 vagas no Estado)
Até o dia 31 de janeiro, os interessados podem se candidatar pelo site www.vagas.com.br/mondelezbrasil. A vaga requer ensino médio completo, idade mínima de 18 anos, boa comunicação e capacidade para abordar o consumidor. Os promotores trabalharão de 19 a 31 de março (domingo de Páscoa).
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Garoto (188 vagas no Estado)
Interessados devem mandar currículo para prosc.garoto@agenciaproeventos.com.br. Os promotores de vendas atuarão entre fevereiro e março. Para concorrer a uma vaga é preciso ter habilidade para negociação com varejistas, divulgação de produtos e abordagem ao consumidor. Os candidatos também precisam ter o ensino médio completo e idade a partir de 18 anos.
Nestlé (169 vagas para Itajaí e Grande Florianópolis)
Candidatos devem ser maiores de 18 anos, em Itajaí, e 21 anos, em Florianópolis. Também é preciso ter ensino médio completo, ser comunicativo, com poder de persuasão, perfil de vendedor, disponibilidade de horário e residir próximo ao local do trabalho. Para a Grande Florianópolis, o currículo deve ser enviado para o e-mail assistente3@focopromo.com.br, com o assunto “Contratação Páscoa 2013”. Para Itajaí, documento deve ser enviado para gisa.sc@fontepromocoes.com.br ou coordenadora@fontepromocoes.com.br, especificando o assunto “Contratação Páscoa 2013”.
Cacau Show (180 vagas no Estado)
O candidato que queira concorrer a uma vaga temporária, deve ter mínimo de 18 anos, ensino médio completo e experiência em vendas. As vagas são para atendente e vendedor de loja, e interessado deve se encaminhar a uma loja da Cacau Show mais próxima para deixar seu currículo.
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Kopenhagen e Brasil Cacau (543 vagas no Brasil)
Os interessados devem a partir de 18 anos, ensino médio completo, experiência em atendimento e vendas, boa comunicação, iniciativa e proatividade. Candidatos devem encaminhar currículo para as agências de emprego: WCA (www.wcabrasil.com.br), Global Empregos (www.global.com.br) e Arezza (www.arezza.com.br). Para as lojas franqueadas a contratação é direta.