As mulheres marcaram posição no mercado de trabalho nos últimos anos. Prova disso é que hoje elas correspondem a 46% da população ocupada no país, de acordo com dados parciais de 2013 do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE). Para algumas mulheres, entretanto, conciliar o trabalho e a maternidade deixou de ser uma opção, pelo menos na fase inicial de formação das crianças, quando a presença da mãe é tão importante. Dessa forma, elas tomaram a difícil decisão de voltar para casa e se dedicar aos filhos.
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Fernanda Purificação, 35 anos, foi uma das mulheres que optou pela profissão de “mãe full time”, ou seja, em tempo integral. Mas não foi fácil. Ela trabalhava como consultora comercial e recebia um salário de R$ 8 mil. Viajava pelos três estados do Sul do país e, desde que descobriu que estava grávida, começou a cogitar a possibilidade de largar tudo e dedicar-se exclusivamente à filha.
– Antes o meu foco era viagens e sapatos. Agora passou a ser o meu bebê. Foi uma opção minha. Não julgo os outros pais que não fazem, mas assim eu sei a educação que estou dando. Imagina como seria se delegasse a educação para outra pessoa – conta Fernanda, que há dois meses conseguiu conciliar a venda de perfumes e maquiagem importados com a criação da filha de um ano e um mês.
A mãe solteira diz que ter uma boa estrutura financeira antes de engravidar foi fundamental para tomar a decisão que garante ter sido a “mais assertiva” da sua vida. Atualmente, Fernanda não considera a possibilidade de voltar à rotina do trabalho anterior, pois era muito desgastante, e pretende seguir acompanhando de perto o desenvolvimento da pequena Maria Valentina. Os dados do IBGE mostram que, nos últimos anos, a participação da mulher no mercado de trabalho aumentou. Por isso, a volta para casa com o objetivo de cuidar dos filhos não pode ser considerada uma tendência na sociedade brasileira.
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::Adiamento da maternidade torna mais fácil o retorno pra casa
– Entramos em um leque amplo de profissões e, quanto mais escolarizada for a mulher, mais ativa ela será e mais inserida no mercado de trabalho estará, mesmo que tenha filhos pequenos – afirma a professora da Fundação Carlos Chagas Maria Rosa Lombardi, especialista em trabalho da mulher.
Para a antropóloga Mirian Goldenberg, professora da Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ) e autora do livro Toda mulher é meio Leila Diniz, o fato de as mulheres brasileiras terem menos filhos e adiarem a maternidade torna mais fácil a volta para casa por um período para cuidar dos filhos. Mas é preciso se preparar para o retorno e estar ciente de que o reingresso pode não ser tão fácil.