Há um mês, a estudante de sistemas da informação Michele Jacinto Frasson, 21 anos, comemora o emprego na área de tecnologia em Florianópolis. A jovem tem deficiência visual, e foi contratada pela Softplan para testar a acessibilidade dos softwares da empresa. Seu trabalho consiste em testar cada parte do sistema e passar para os programadores os problemas que encontra pelo caminho:

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– Eu fazia estágio antes, mas não era na área que estudo. Agora estou aprendendo bastante, consigo pegar dicas com os colegas – contou.

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Mesmo tendo garantido uma vaga, Michele sabe das dificuldades que as pessoas com deficiência enfrentam para entrar no mercado de trabalho:

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– As empresas precisam se abrir mais, porém uma barreira muito grande pra mim está no sistema educacional. Eu tenho muitos problemas na faculdade para conseguir estudar, todo dia tenho que comprar brigas para garantir material adaptado, um site acessível. Aí fica difícil das pessoas se capacitarem para conseguirem vagas melhores – destaca.

Na Softplan, foi criado um Programa de Capacitação de PCDs (profissionais com deficiência) que se propõe a incluir o funcionário com deficiência efetivamente nas atividades produtivas, como explica a analista de desenvolvimento humano e organizacional da empresa, Paula de Sousa Rocha:

– A gente enfrentava uma dificuldade de contratar pela falta de candidatos capacitados para a vaga. Nosso objetivo não é só contratar para cumprir a legislação, mas que a pessoa possa atuar na área de estudo e se desenvolver dentro da empresa – explica.

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“Dia D”

Em Santa Catarina, segundo dados do Censo 2010, existem 1.331.445 pessoas com deficiência, o que representa 31% da população do Estado. Embora a Lei Federal nº 8213/91 obrigue as empresas com mais de 100 funcionários a preencherem de 2% a 5% dos cargos com profissionais deficientes ou beneficiários reabilitados, somente 0,39% das vagas estão preenchidas, o que representa apenas 5.192 pessoas.

Na Grande Florianópolis são 2.017 pessoas empregadas, de um total de 8.863 vagas de emprego que deveriam ser preenchidas por pessoas com deficiência.

Para aproximar as empresas que devem cumprir a legislação dos candidatos, o Ministério Público do Trabalho em Santa Catarina (MPT-SC) e o Ministério do Trabalho e Emprego (MTE) irá promover no dia 26 de setembro uma feira de empregos destinada às pessoas com deficiência e beneficiários reabilitados do INSS.

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Além das empresas, no evento haverá emissão de Carteira de Identidade pelo IGP e Carteira de Trabalho pelo MTE, cadastro eleitoral biométrico pelo TRE e a participação de escolas que estarão apresentando diversos cursos para a formação profissional das pessoas com deficiência e beneficiários reabilitados. A OAB irá fornecer atendimento jurídico para esclarecer questões legais e o SINE e IGEOF estarão cadastrando currículos para contratações no dia ou posteriormente.

Serviço

Dia D” – Feira de Empregos para pessoas com deficiência e reabilitados do INSS

Data: 26 de setembro

Horário: das 9h às 17h

Local: Campus do Instituto Federal de Santa Catarina (IFSC) – Avenida Mauro Ramos, 950 – Centro – Florianópolis

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Entrada Gratuita